近年来，随着新一轮东西部协作的拓展深化，粤黔协作结出新硕果。为帮助群众增收致富，贵州紧盯稳岗就业，鼓励群众南下广东务工，深化粤黔劳务协作。
从加大劳务输出组织力度，到充分发挥好劳务协作站（点）作用，再到大力实施专车、专列、专机等“点对点”劳务输送，粤黔两省把劳务输出作为实现贵州农村劳动力就业增收的关键“一招”，不断拓展完善东西部劳务协作机制。据有关部门近日提供的数据表明，截至7月底，广东已帮助贵州农村劳动力转移就业30万人。
走进毕节职业技术学院“粤菜师傅”培训基地，阵阵菜香扑面而来，在烹饪实训室，几名身穿白色厨师服的学生，正在实战操作。
李文武是旅游管理系高职2020级高职烹饪工艺与营养专业的学生，“在学校经过专业培训，再到企业实习跟岗，毕业后通过考核还有机会能留在广州的大酒店工作，从职业发展角度看，有这样的平台就是一个好开头。”
同年级的鲁玉薇是西点制作的一把好手，已有创业的打算，她笑言目前还差些火候：“我是想在广州多待些日子，多学点东西，到时候存点钱，就可以回老家开一家西点店了。”
“订单班”教给了这群大山的孩子一门谋生的技能。相关负责人表示：“这个基地主要打造的是粤菜和黔菜的结合，从2017年以来，我们就开设了‘订单班’，通过两年在校学习，第三年上学期到广州市轻工技师学院岗前实训，下半年到企业跟岗，毕业后双向选择。”
据悉，以精准帮扶“订单班”“冠名班”为切入点的校企合作办学模式，还拓展到了其他职业培训领域。毕节、广州在“粤菜师傅、广东技工、南粤家政”三大工程合作中，累计开办“订单班”“冠名班”53个，惠及学生1700余人，已毕业21个班839人。
不用抢票、买票，还有装满食物的“爱心礼包”，这趟名为“山海心连·穗黔同行”的免费专列，将王少洪在内的600名安顺籍务工人员，平安送达广州。
近年来，为了让外出劳动力两地“安心干”，安顺市与广州市精准对接，抓好外出稳岗就业，根据劳动力实际与就业岗位需求，有计划地开展“春风行动”招聘活动、点对点免费返岗专列、提供交通补贴及保障服务等，鼓励劳动力转移就业实现增收。
每年春节前后开通的“山海心连之家”免费返乡返岗专列，让外出劳动力实现从家门口到厂门口互通直达，有效提高劳动力返岗就业积极性。
年初，越秀与镇宁共建的“劳务驿站”在镇宁自治县揭牌，短短半年间，该驿站就发布了就业岗位信息8365个，开展招聘会12场，帮助60余家企业解决用工难题，开展求职登记800余次，摸排易地搬迁劳动力就业动向10余万人次。
对接供需，点对点输送。今年以来，安顺利用创新打造的人力资源新型服务平台“安心干”，在平台涵盖求职择业、技能培训、补贴匹配申领等多种便捷惠民功能的基础上，与广州两地线上线下畅通劳务输出地与用工地的信息通道，实现招聘、培训、上岗就业全链条服务，数据赋能服务群众就业“最后一公里”。
就业是最大的民生工程。不久前，家住印江自治县木黄镇高山村的彭康外出务工迎来了难题，在东莞各个厂区徘徊多日，依旧没有找到称心如意的工作，他便来到驻东莞市大朗镇的“铜来莞你”劳务驿站。
“在驿站免费住了4天，他们前后给我推荐了3份工作，最终敲定了拼多多物流分拣员，办好入职手续就可以上岗了，只要勤奋点，这工作收入不错。”彭康第一时间就打电话把这一喜讯告诉了家人。
“铜来莞你”是铜仁市持续深化东西部劳务协作，打造的劳务协作品牌，充分利用铜仁与东莞对接协作机遇，不断加强劳务协作对接机制建设，抓好劳务就业服务“最后一公里”。铜仁市、县两级人力资源和社会保障局在东莞对口协作的各乡（镇、街道）设立驻外“铜来莞你”劳务协作驿站共11个，服务在外务工人员就业择业指导、劳动维权、住宿就医、子女就学等民生需求，切实解民忧，发挥驻外劳务“小驿站”服务就业“大民生”作用，有效拓展东西部劳务深度协作，更好地促进铜仁市外出务工人员稳岗就业。
有温度的帮助，让外出务工的黔籍人员找到了港湾。目前，该驿站设置260余个床位，已为3447人次提供免费住宿，组织参加岗前、在岗技能提升等培训2417人次，不断拓宽群众外出务工的渠道，全力保障在外务工人员稳岗就业。
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